轉知113年至116年「貼心相貸」－全國公教員工消費性貸款， 經公開徵選由臺灣土地銀行股份有限公司獲選賡續承作

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轉知113年至116年「貼心相貸」－全國公教員工消費性貸款，經公開徵選由臺灣土地銀行股份有限公司獲選賡續承作

公告人事主任 - 人事室 | 2024-06-21 | 點閱數： 133

說明：一、依行政院人事行政總處（以下簡稱人事總處）113年6月18 日總處給字第1134001176號函暨桃園市政府113年6月19日府人給字第1130168959號函辦理。二、旨揭消費性貸款經人事總處公開徵選，由臺灣土地銀行獲選賡續承作，辦理期間自113年7月1日起至116年6月30日止，為期3年。三、旨揭貸款辦理方式請洽臺灣土地銀行各分行辦理，另亦可至該行「個金單一服務平台」( https://oi.landbank.com.tw/ )線上申辦，洽詢電話：02-2314-6633或0800-231- 590。

轉知桃園市政府訂定「桃園市政府推動員工社團活動實施要點」，並自即日生效

公告人事主任 - 人事室 | 2024-06-21 | 點閱數： 62

說明：檢送「桃園市政府推動員工社團活動實施要點」（含附表）及逐點說明各1份。

[宣導]為推動推動性別平等政策，檢送公務人員家庭照顧假及育嬰留職停薪懶人包供參

公告人事主任 - 人事室 | 2024-06-20 | 點閱數： 80

說明：一、依行政院人事行政總處113年6月12 日總處培字第1133024634號書函暨桃園市政府113年6月17日府人考字第1130162797號函辦理。二、為形塑平權的家庭環境，雙親應共同分擔家務與子女照顧責任，並鼓勵男性同仁申請家庭照顧假及育嬰留職停薪，以體現婚姻及家庭中之性別平等價值，促進平等互惠的家務分工。三、檢送公務人員家庭照顧假說明(如附件)及育嬰留職停薪懶人包( https://www.dgpa.gov.tw/information?uid=95&pid=11835 )供參。

[宣導]113年行政中立宣導，詳如說明及附件

公告人事主任 - 人事室 | 2024-06-20 | 點閱數： 118

說明：一、依公務人員保障暨培訓委員會113年6月13日公訓字第1132160230號函暨桃園市政府113年6月17日府人考字第1130163881號函辦理。二、公務人員行政中立宣導：(一) 「不分顏色，不分黨派，行政中立在於心中的那把公正尺。」(二) 「公務人員行政中立，國家進步的動力。」(三) 「行政中立，全民得益；依法行政，公平公正！」(四) 「行政要中立，國家更安定。」(五) 「堅守行政中立，全民共享福利。」三、公務倫理與公義社會宣導：(一)「公務人員應廉潔自持、利益迴避、依法公正執行公務」(二)「公務人員應恪遵憲法及法律，效忠國家及人民，增進國家利益及人民福祉」... 觀看完整文章

公務人員保障暨培訓委員會修正「公務人員考試錄取人員訓練期間遭受性騷擾事件處理須知」第3點及第5點，並自113年6月7日生效

公告人事主任 - 人事室 | 2024-06-18 | 點閱數： 84

說明：依公務人員保障暨培訓委員會113年6月7日公訓字第 1132160233號函暨桃園市政府113年6月13日府人考字第1130160045號函辦理。

修正「桃園市國民中學超額教師介聘作業實施要點」第六點，並自即日起生效

公告人事主任 - 人事室 | 2024-06-13 | 點閱數： 69

說明：檢送「桃園市國民中學超額教師介聘作業實施要點」一份。

市府訂於113年6月至9月期間，辦理113年度「桃緣幸福好家在」第二梯次至第五梯次未婚同仁聯誼活動，鼓勵符合資格之單身同仁踴躍報名參加!

公告人事主任 - 人事室 | 2024-06-07 | 點閱數： 136

說明：一、為擴大市府所屬各機關（構）學校未婚同仁社交生活領域，增進良性互動及情感交流，進而喜結良緣、提升婚育率，爰辦理旨揭活動。二、旨揭各梯次活動說明如下： (一)活動日期、地點、人數及費用：１、第二梯次：113年6月30日(星期日) 「愛情馥蘭朵台車情1日遊」，假新北市烏來風景區、馥蘭朵烏來渡假酒店辦理，活動費用1,710元，參加名額40人，除本府同仁外，參加人員以科技相關職業為優先錄取對象。２、第三梯次：113年7月21日(星期日) 「早安愛情美味派對半日遊」，假臺北市 Ephraim時尚會館辦理，活動費用965元，參加名額32人，除本府同仁外，參加人員以教育相關... 觀看完整文章

轉知「臺灣地區公務員及特定身分人員進入大陸地區作業規定」部分規定，業經內政部113年5月15日台內移字第11309334541號令修正發布

公告人事主任 - 人事室 | 2024-05-27 | 點閱數： 79

說明：依內政部113年5月15日內授移字第1130933489號函暨桃園市政府113年5月22日府人考字第1130135522號函辦理。

函轉「教師待遇條例」第9條第1項第4款規定解釋令1份

公告人事主任 - 人事室 | 2024-05-16 | 點閱數： 166

說明：一、依據教育部113年5月10日臺教人(二)字第1130034906B號函暨桃園市政府教育局113年5月14日桃教人字第1130044648號函辦理。二、依據教育部113年5月10日臺教人（二）字第1130034906A號令，公立學校教師曾任中央研究院約聘僱人員處理原則進用、等級相當、服務成績優良及性質相近之研究工作年資，為教師待遇條例第9條第1項第4款所定經教育部認定等級相當之服務年資，得按年採計提敘薪級。其等級相當、服務成績優良及性質相近之認定基準如下： (一)等級相當：按其月支報酬，依任職當年度行政院核定之聘用人員薪點折合率換算為聘用人員薪點後，再依各類人員與教師... 觀看完整文章